Podczas rozmowy kwalifikacyjnej pracodawca może zadać Ci bardzo wiele pytań. Najczęściej jednak spotykanymi tematami, które interesują osobę rekrutującą są: Twoja przeszłość, Twoja przyszłość, Twoje doświadczenie.
Kandydacie - odpowiedz na poniższe pytania:
Co jest powodem poszukiwania pracy?
W kilku słowach przedstaw swoją sytuację.
Dlaczego aplikujesz do danej firmy?
Dobierz argumenty uzasadniające dlaczego wysłałeś CV.
Skąd znasz tę firmę?
Jeśli wcześniej firma nie była Ci znana - nie zmyślaj. Przyznaj, że poznałeś ją czytając ogłoszenia o pracę. Jednocześnie powiedz, że oferta Cię zainteresowała, dlatego zapoznałeś się z jej działalnością.
Czy jesteś gotów pracować w weekendy?
Odpowiedź na to pytanie może wpłynąć na późniejsze zasady pracy - zastanów się.
Czy szukasz pracy w miejscu zamieszkania?
Gotowość do wyjazdów lub przeprowadzki może determinować Twoje nastawienie do pracy. Przełożony będzie chciał je znać.
Czy chcesz związać się z firmą na dłużej?
Pracodawca chciałby wiedzieć, czy poszukujesz pracy czasowej, czy stałej. Jakie są Twoje plany?
Czy chcesz uczestniczyć w szkoleniach?
Odpowiedź na to pytanie określa, czy chcesz się dokształcać, zdobywać nowe doświadczenia.
Czy lubisz pracę zespołową, czy wolisz stanowisko samodzielne?
Miej na uwadze stanowisko o jakie się ubiegasz. Nie kryj jednak swoich preferencji, bądź otwarty i przekonuj dobrymi argumentami.
Jaki masz zawód?
Nie pozwól, aby zaskoczyło Cię tak proste pytanie.
Jakie mocne strony posiadasz?
Przygotuj sobie listę argumentów świadczących za tym, że jesteś wartościowym pracownikiem.
Jakie stanowisko pracy najbardziej Ci odpowiada?
Nie zapominaj na jakie stanowisko aplikowałeś. Bądź konsekwentny.
Jakie Twoje doświadczenie zawodowe odpowiada wymaganiom danego stanowiska?
Wysuń argumenty potwierdzające Twoje kwalifikacje zawodowe.
Czy chcesz mieć pakiet zdrowotny?
Powoli staje się to standardem traktowanym jako dodatek do wynagrodzenia.
Czy chcesz mieć telefon służbowy?
Zastanów się, czy na danym stanowisku będzie on potrzebny. Nie narażaj pracodawcy na zbędne koszty.
Czy chcesz korzystać ze służbowego samochodu?
Przemyśl, czy będziesz z niego korzystał na co dzień, czy tylko okazjonalnie.
Czy lubisz sport, literaturę?
W Twoim CV pojawiły się takie zainteresowania. Udowodnij, że są prawdziwe.
Jaką książkę ostatnio czytałeś?
Skoro lubisz literaturę na pewno niedawno przeczytałeś jakąś książkę. Pamiętasz jej tytuł?
Kiedy możesz rozpocząć pracę u nowego pracodawcy?
Być może pracodawca poszukuje pracownika od zaraz. Czy możesz sprostać tym oczekiwaniom?
Przeczytaj także:
Kandydacie - odpowiedz na poniższe pytania:
Co jest powodem poszukiwania pracy?
W kilku słowach przedstaw swoją sytuację.
Dlaczego aplikujesz do danej firmy?
Dobierz argumenty uzasadniające dlaczego wysłałeś CV.
Skąd znasz tę firmę?
Jeśli wcześniej firma nie była Ci znana - nie zmyślaj. Przyznaj, że poznałeś ją czytając ogłoszenia o pracę. Jednocześnie powiedz, że oferta Cię zainteresowała, dlatego zapoznałeś się z jej działalnością.
Czy jesteś gotów pracować w weekendy?
Odpowiedź na to pytanie może wpłynąć na późniejsze zasady pracy - zastanów się.
Czy szukasz pracy w miejscu zamieszkania?
Gotowość do wyjazdów lub przeprowadzki może determinować Twoje nastawienie do pracy. Przełożony będzie chciał je znać.
Czy chcesz związać się z firmą na dłużej?
Pracodawca chciałby wiedzieć, czy poszukujesz pracy czasowej, czy stałej. Jakie są Twoje plany?
Czy chcesz uczestniczyć w szkoleniach?
Odpowiedź na to pytanie określa, czy chcesz się dokształcać, zdobywać nowe doświadczenia.
Czy lubisz pracę zespołową, czy wolisz stanowisko samodzielne?
Miej na uwadze stanowisko o jakie się ubiegasz. Nie kryj jednak swoich preferencji, bądź otwarty i przekonuj dobrymi argumentami.
Jaki masz zawód?
Nie pozwól, aby zaskoczyło Cię tak proste pytanie.
Jakie mocne strony posiadasz?
Przygotuj sobie listę argumentów świadczących za tym, że jesteś wartościowym pracownikiem.
Jakie stanowisko pracy najbardziej Ci odpowiada?
Nie zapominaj na jakie stanowisko aplikowałeś. Bądź konsekwentny.
Jakie Twoje doświadczenie zawodowe odpowiada wymaganiom danego stanowiska?
Wysuń argumenty potwierdzające Twoje kwalifikacje zawodowe.
Czy chcesz mieć pakiet zdrowotny?
Powoli staje się to standardem traktowanym jako dodatek do wynagrodzenia.
Czy chcesz mieć telefon służbowy?
Zastanów się, czy na danym stanowisku będzie on potrzebny. Nie narażaj pracodawcy na zbędne koszty.
Czy chcesz korzystać ze służbowego samochodu?
Przemyśl, czy będziesz z niego korzystał na co dzień, czy tylko okazjonalnie.
Czy lubisz sport, literaturę?
W Twoim CV pojawiły się takie zainteresowania. Udowodnij, że są prawdziwe.
Jaką książkę ostatnio czytałeś?
Skoro lubisz literaturę na pewno niedawno przeczytałeś jakąś książkę. Pamiętasz jej tytuł?
Kiedy możesz rozpocząć pracę u nowego pracodawcy?
Być może pracodawca poszukuje pracownika od zaraz. Czy możesz sprostać tym oczekiwaniom?
Przeczytaj także:
| Rozmowa kwalifikacyjna (interview) |
| Czym jest rozmowa kwalifikacyjna? |
| Błędy podczas rozmowy kwalifikacyjnej |
| Oferty pracy | Ogłoszenia pracy |
| Najnowsze oferty pracy | Wszystkie oferty pracy |
| Dzisiejsze oferty pracy | Oferty pracy w ekologii |
